Ingin memulai karier cemerlang di industri transportasi dan memiliki dampak nyata? Lowongan Human Resources Intern di KAI Bandara Blitar menawarkan kesempatan emas tersebut! Bayangkan, berkontribusi pada perkembangan salah satu perusahaan transportasi terbesar di Indonesia, sambil membangun fondasi karir yang kokoh di bidang Human Resources. Siap membaca lebih lanjut dan mengetahui detailnya?
Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan terperinci tentang lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Blitar, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, hingga cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan ini! Bacalah artikel ini sampai selesai untuk meraih peluang karir impian Anda.
Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Blitar
PT. Kereta Api Indonesia (KAI) adalah perusahaan transportasi kereta api terkemuka di Indonesia dengan jaringan yang luas dan melayani jutaan penumpang setiap tahunnya. KAI berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik dan terus berinovasi dalam industri transportasi.
Saat ini, KAI Bandara Blitar sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resources Intern yang dinamis dan berpotensi.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Kereta Api Indonesia (KAI) Bandara Blitar
- Website : [Tambahkan website resmi KAI jika tersedia, atau hubungi pihak KAI untuk informasi valid]
- Posisi: Human Resources Intern
- Penempatan: Blitar, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Internship (waktu kerja akan diinformasikan lebih lanjut)
- Gaji: (Berikan estimasi gaji jika tersedia, jika tidak tersedia bisa dikosongkan atau ditulis “Kompetitif”)
- Terakhir: [Tambahkan tanggal berakhirnya lowongan]
Kualifikasi
- Sedang menempuh pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM), Psikologi, atau jurusan lain yang relevan.
- Memiliki IPK minimal 3.00
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti, detail oriented dan mampu bekerja dalam team
- Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja di bawah tekanan
- Mampu bekerja secara independen maupun tim
- Bersedia bekerja penuh waktu selama masa magang
- Berdomisili di Blitar atau sekitarnya
- Memiliki pengalaman organisasi (nilai tambah)
Detail Pekerjaan
- Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Memberikan dukungan administrasi di bagian HRD
- Membantu dalam pengelolaan data karyawan
- Melakukan riset dan analisis terkait kebijakan SDM
- Menangani tugas-tugas administrasi lainnya yang berkaitan dengan HRD
- Mendukung pelaksanaan program-program pengembangan SDM
- Membantu dalam kegiatan pelatihan dan pengembangan karyawan
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang baik
- Kemampuan analisis dan pemecahan masalah
- Kemampuan bekerja sama dalam tim
- Kemampuan manajemen waktu yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan
Tunjangan dan Benefit
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia. Contoh: Uang makan, transportasi, sertifikat magang]
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia]
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia]
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia]
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia]
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia]
- [Tambahkan informasi mengenai tunjangan dan benefit jika tersedia]
Berkas Lamaran
- Surat Lamaran Kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat Rekomendasi (jika ada)
- Fotocopy KTP
- Surat Keterangan Sehat
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT. Kereta Api Indonesia (KAI) Bandara Blitar
Untuk melamar posisi ini, silahkan kirimkan berkas lamaran Anda melalui [Tambahkan metode pengiriman lamaran, contoh: email ke alamat email resmi KAI atau melalui website resmi KAI]. Pastikan semua berkas lamaran telah lengkap dan memenuhi persyaratan yang telah ditentukan.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar bisa didapatkan melalui [Tambahkan sumber informasi, contoh: kontak HRD KAI atau website resmi KAI].
Profil PT. Kereta Api Indonesia (KAI)
PT. Kereta Api Indonesia (KAI) merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang berperan vital dalam sistem transportasi kereta api di Indonesia. KAI memiliki jaringan yang luas, menghubungkan berbagai kota besar dan daerah di seluruh nusantara. Dengan komitmen tinggi pada keselamatan, keamanan, dan kenyamanan penumpang, KAI terus berinovasi dan meningkatkan kualitas layanannya. KAI juga selalu mengembangkan sumber daya manusianya agar dapat terus memberikan layanan terbaik.
KAI terus berkembang dan berinvestasi dalam infrastruktur dan teknologi untuk meningkatkan efisiensi dan kapasitas operasinya. Bergabung dengan KAI berarti menjadi bagian dari perusahaan yang dinamis dan terus berkembang, menawarkan kesempatan untuk belajar dan tumbuh bersama tim yang profesional.
Membangun karir di KAI adalah sebuah pilihan yang tepat bagi Anda yang berambisi, ingin berkontribusi untuk negeri, dan ingin berkembang di perusahaan yang prestisius dan memiliki dampak besar bagi masyarakat.
Tanya Seputar Pekerjaan
Berapa lama durasi magang?
[Tambahkan jawaban mengenai durasi magang]
Apakah ada kesempatan untuk diangkat menjadi karyawan tetap setelah magang?
[Tambahkan jawaban mengenai kesempatan menjadi karyawan tetap]
Bagaimana proses seleksi untuk posisi ini?
[Tambahkan jawaban mengenai proses seleksi]
Apa saja benefit yang akan didapatkan selama magang?
[Tambahkan jawaban mengenai benefit magang]
Kapan batas akhir pengiriman lamaran?
[Tambahkan jawaban mengenai batas akhir pengiriman lamaran]
Kesimpulannya, lowongan Human Resources Intern di KAI Bandara Blitar merupakan kesempatan berharga untuk mengembangkan karir di bidang SDM dan berkontribusi pada perusahaan transportasi terkemuka di Indonesia. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi KAI atau hubungi pihak terkait. Ingat, semua proses perekrutan di KAI tidak dipungut biaya apapun.