Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Kebumen November 2024

Mimpi membangun karier di perusahaan BUMN ternama di sektor perkeretaapian sambil berkontribusi pada perkembangan Bandara Kebumen? Gaji yang kompetitif dan kesempatan untuk belajar dan berkembang menunggu Anda! Jangan lewatkan kesempatan emas ini!

Artikel ini akan memberikan informasi lengkap dan detail tentang Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Kebumen, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, benefit, hingga cara melamar. Bacalah sampai akhir untuk memastikan Anda tidak melewatkan detail penting yang dapat meningkatkan peluang Anda!

Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Kebumen

PT. Kereta Api Indonesia (KAI) merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak di bidang transportasi kereta api. Dengan jangkauan luas dan komitmen terhadap pelayanan prima, KAI terus berkembang dan membutuhkan talenta-talenta muda yang berpotensi.

Saat ini, KAI membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resources Intern di area Bandara Kebumen, Jawa Tengah. Ini adalah kesempatan luar biasa untuk mengembangkan karier di lingkungan profesional dan dinamis di salah satu BUMN terbesar di Indonesia.

Data Lowongan Kerja

  • Nama Perusahaan : PT. Kereta Api Indonesia (KAI)
  • Website : www.kai.id
  • Posisi: Human Resources Intern
  • Penempatan: Kebumen, Jawa Tengah
  • Jenis Pekerjaan: Internship/Magang
  • Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp5.000.000 – Rp7.000.000.)
  • Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2024.)

Kualifikasi

  • Sedang menempuh pendidikan minimal D3 atau S1 di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia (MSDM), Psikologi, atau jurusan terkait.
  • IPK minimal 2.75
  • Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
  • Teliti dan memiliki kemampuan analisa yang baik
  • Mampu bekerja dalam tim maupun individu
  • Bersedia ditempatkan di Kebumen, Jawa Tengah.
  • Berorientasi pada hasil dan target
  • Memiliki inisiatif dan proaktif
  • Memahami prinsip-prinsip manajemen SDM

Detail Pekerjaan

  • Membantu proses rekrutmen dan seleksi karyawan
  • Mendukung pelaksanaan kegiatan pelatihan dan pengembangan karyawan
  • Membantu administrasi kepegawaian
  • Melakukan analisis data SDM
  • Membantu dalam penyusunan program dan kebijakan SDM
  • Berpartisipasi dalam kegiatan HR lainnya sesuai arahan supervisor
  • Memberikan laporan berkala kepada supervisor

Ketrampilan yang Dibutuhkan

  • Kemampuan komunikasi verbal dan tertulis yang baik
  • Kemampuan analisa data
  • Kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik
  • Mampu bekerja di bawah tekanan
  • Menguasai Bahasa Inggris (minimal pasif)

Tunjangan dan Benefit

  • Gaji sesuai kualifikasi
  • Tunjangan makan
  • Kesempatan pengembangan karir
  • Lingkungan kerja yang profesional dan dinamis
  • Mendapatkan pengalaman berharga di BUMN
  • Peluang berjejaring dengan profesional di bidangnya
  • Sertifikat Magang

Berkas Lamaran

  • Surat lamaran kerja
  • Curriculum Vitae (CV)
  • Transkrip nilai
  • Fotocopy KTP
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
  • Surat referensi (jika ada)
  • Pas foto terbaru

Cara Melamar Kerja di PT. Kereta Api Indonesia (KAI)

Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran lengkap melalui email ke alamat email rekrutmen yang akan diumumkan lebih lanjut di website resmi KAI. Pastikan Anda melampirkan semua dokumen yang dibutuhkan dalam format PDF.

Informasi lebih lanjut mengenai proses perekrutan dapat dilihat di website resmi PT. Kereta Api Indonesia (KAI). Pastikan Anda selalu mengecek informasi terkini.

Profil PT. Kereta Api Indonesia (KAI)

PT. Kereta Api Indonesia (KAI) merupakan perusahaan negara yang bertanggung jawab atas pengelolaan dan pengembangan sistem perkeretaapian di Indonesia. KAI menyediakan berbagai layanan transportasi kereta api, mulai dari kereta api jarak jauh hingga kereta api komuter. Sebagai perusahaan yang terus berkembang, KAI berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan menjadi tulang punggung sistem transportasi massal di Indonesia.

KAI memiliki jaringan yang luas meliputi seluruh wilayah Indonesia. Dengan bergabung bersama KAI, Anda akan menjadi bagian dari tim yang solid dan berdedikasi dalam membangun infrastruktur dan layanan transportasi yang handal.

Bangun karier Anda di KAI dan jadilah bagian dari sejarah kemajuan perkeretaapian di Indonesia! Peluang untuk berkembang dan mencapai potensi terbaik Anda sangat terbuka lebar di sini.

Tanya Seputar Pekerjaan

Apakah ada batasan usia untuk melamar posisi ini?

Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun prioritas akan diberikan kepada pelamar yang masih aktif menempuh pendidikan.

Bagaimana proses seleksi selanjutnya?

Proses seleksi akan meliputi seleksi administrasi, tes kemampuan, dan wawancara. Informasi lebih detail mengenai proses seleksi akan diinformasikan kepada pelamar yang lolos seleksi administrasi.

Apakah lowongan ini berbayar?

Ya, lowongan ini berbayar dengan kisaran gaji yang telah disebutkan di atas. Besarnya gaji akan disesuaikan dengan kemampuan dan pengalaman.

Berapa lama masa magang?

Masa magang akan ditentukan setelah proses seleksi dan biasanya berkisar antara 3-6 bulan.

Bagaimana cara menghubungi pihak KAI jika ada pertanyaan?

Informasi lebih lanjut dapat dilihat di website resmi KAI atau menghubungi kontak yang tertera di website tersebut.

Kesimpulannya, Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Kebumen ini menawarkan kesempatan emas bagi Anda yang ingin membangun karier di perusahaan BUMN terkemuka di Indonesia. Informasi yang tertera di atas merupakan gambaran umum, untuk informasi lebih detail dan valid, silakan kunjungi website resmi PT. Kereta Api Indonesia (KAI). Ingat, semua proses rekrutmen di KAI tidak dipungut biaya apapun.