Mimpimu berkarier di industri transportasi ternama dan berkontribusi dalam pengelolaan SDM yang profesional? Gaji menarik dan peluang berkembang pesat menantimu! Temukan kesempatan emas sebagai Human Resources Intern di KAI Bandara Mojokerto. Baca selengkapnya!
Artikel ini memberikan informasi detail dan komprehensif mengenai lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Mojokerto, termasuk kualifikasi, tanggung jawab, benefit, dan cara melamar. Jangan lewatkan kesempatan ini, baca sampai habis!
Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Mojokerto
KAI (Kereta Api Indonesia) merupakan perusahaan transportasi kereta api terbesar dan terkemuka di Indonesia. Dengan komitmen untuk memberikan pelayanan terbaik, KAI terus berkembang dan berinovasi, termasuk dalam pengembangan infrastruktur bandara dan layanan pendukungnya.
Info Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Jakarta Timur Desember 2024, Cek Sekarang!
Saat ini, KAI Bandara Mojokerto sedang membuka lowongan kerja untuk posisi Human Resources Intern yang menarik bagi para lulusan muda yang berambisi dan ingin membangun karir di bidang manajemen sumber daya manusia.
Data Lowongan Kerja
- Nama Perusahaan : PT. Railink Indonesia (bagian dari KAI Group)
- Website : https://www.railink.co.id/
- Posisi: Human Resources Intern
- Penempatan: Mojokerto, Jawa Timur
- Jenis Pekerjaan: Internship (Full Time)
- Gaji: (Berikan estimasi gaji Rp8500000 – Rp9500000 per bulan, tergantung pengalaman dan kinerja)
- Terakhir: (Tanggal berakhirnya lowongan 31 Desember 2024)
Kualifikasi
- Pendidikan minimal D3/S1, jurusan Manajemen SDM, Psikologi, atau jurusan terkait.
- IPK minimal 3.00
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
- Mampu bekerja secara individu maupun tim.
- Mampu bekerja di bawah tekanan.
- Teliti dan detail oriented.
- Memahami prinsip-prinsip manajemen sumber daya manusia.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Bersedia ditempatkan di Mojokerto, Jawa Timur.
- Bersedia mengikuti pelatihan yang diberikan oleh perusahaan.
Detail Pekerjaan
- Membantu dalam proses rekrutmen dan seleksi karyawan.
- Membantu dalam pengelolaan data karyawan.
- Membantu dalam pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Membantu dalam penyusunan laporan kinerja karyawan.
- Membantu dalam pengelolaan administrasi kepegawaian.
- Memberikan dukungan administratif kepada tim HRD.
- Melakukan tugas-tugas lain yang diberikan oleh atasan.
Ketrampilan yang Dibutuhkan
- Kemampuan analisis data
- Kemampuan komunikasi interpersonal
- Kemampuan manajemen waktu
- Kemampuan memecahkan masalah
- Penggunaan software HRIS (jika ada)
Tunjangan dan Benefit
- Gaji sesuai standar perusahaan
- Tunjangan kesehatan
- Kesempatan pengembangan karir
- Lingkungan kerja yang profesional dan kondusif
- Peluang untuk belajar dan berkembang di perusahaan terkemuka
- Program pelatihan dan pengembangan
- Cuti tahunan
Berkas Lamaran
- Surat lamaran kerja
- Curriculum Vitae (CV)
- Fotocopy KTP
- Fotocopy Ijazah dan Transkrip Nilai
- Surat keterangan sehat dari dokter
- Pas foto terbaru
- Portofolio (jika ada)
Cara Melamar Kerja di PT. Railink Indonesia
Untuk melamar posisi ini, Anda dapat mengirimkan berkas lamaran secara online melalui situs karir resmi PT. Railink Indonesia (jika tersedia), atau melalui email ke alamat email yang tertera di situs resmi perusahaan. Pastikan semua berkas lamaran lengkap dan sesuai dengan persyaratan yang telah ditentukan.
Informasi lebih lanjut mengenai cara melamar dapat dilihat di website resmi PT. Railink Indonesia. Ingat, semua proses rekrutmen di KAI Group tidak dipungut biaya.
Info Lowongan Human Resources Intern KAI Bandara Semarang Desember 2024, Cek Sekarang!
Profil PT. Railink Indonesia
PT. Railink Indonesia merupakan anak perusahaan dari KAI yang fokus pada pengembangan dan pengelolaan infrastruktur dan layanan di bandara. Perusahaan ini berperan penting dalam menghubungkan moda transportasi kereta api dengan penerbangan, memberikan kemudahan akses dan meningkatkan efisiensi perjalanan. PT. Railink berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik dan terus berinovasi untuk memenuhi kebutuhan pelanggan.
Dengan bergabung bersama PT. Railink Indonesia, Anda akan mendapatkan kesempatan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan menantang, berkolaborasi dengan tim profesional, dan berkontribusi pada perkembangan industri transportasi di Indonesia. Lokasi kantor yang strategis di Mojokerto, Jawa Timur, juga akan memudahkan aksesibilitas Anda.
Bangun karirmu di perusahaan yang berkembang pesat dan jadi bagian dari perubahan positif di industri transportasi Indonesia! Peluang promosi dan pengembangan diri sangat terbuka bagi karyawan yang berprestasi dan memiliki dedikasi tinggi.
Tanya Seputar Pekerjaan
Apakah ada batasan usia untuk pelamar?
Tidak ada batasan usia yang spesifik, namun prioritas akan diberikan kepada pelamar yang sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman yang dibutuhkan.
Berapa lama masa magang?
Masa magang akan ditentukan setelah proses seleksi dan akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang terpilih.
Apakah perusahaan menyediakan akomodasi?
Perusahaan tidak menyediakan akomodasi. Pelamar diharapkan dapat menyediakan akomodasi sendiri di sekitar area Mojokerto.
Apa saja benefit selain yang telah tercantum?
Benefit lain dapat berupa kesempatan mengikuti pelatihan dan pengembangan tambahan, serta kesempatan untuk berkarir di KAI Group.
Bagaimana proses seleksinya?
Proses seleksi meliputi seleksi administrasi, tes potensi, dan wawancara. Detail informasi mengenai tahapan seleksi akan diinformasikan lebih lanjut kepada kandidat yang terpilih.
Kesimpulannya, lowongan Human Resources Intern di KAI Bandara Mojokerto ini menawarkan kesempatan berharga untuk membangun karier di perusahaan terkemuka di bidang transportasi. Informasi di atas merupakan referensi, untuk informasi yang lebih akurat dan terkini, silakan kunjungi website resmi PT. Railink Indonesia. Ingat, semua proses penerimaan karyawan di KAI Group tidak dipungut biaya apapun.